Регіональне видання

Відкриті вакансії у Рурській області

Лише вакансії від роботодавців у Рурській області – щоб швидше знайти підходящу роботу поруч.

Місто : Gelsenkirchen
Тип зайнятості : Навчання
Професія : Доглядальник

  • Auszubildende zur Pflegefachassistentin / zum Pflegefachassistenten (m/w/d) - Ambulante Dienste Gelsenkirchen und Wattenscheid gGmbH

    Знайдено 21.08.2026

    Переклад цієї вакансії ще в процесі. Наразі відображається німецький текст; переклад зʼявиться протягом наступних годин.

    Die Ambulante Dienste Gelsenkirchen und Wattenscheid gGmbH suchen Auszubildende zur Pflegefachassistentin bzw. zum Pflegefachassistenten für den Start jeweils zum 1. April. Ziel der Ausbildung ist die fachgerechte Unterstützung von Pflegefachpersonal bei pflegerischen Aufgaben inklusive Dokumentation und Informationsweitergabe. Praktische Ausbildung, Kooperation mit Pflegeschulen in Gelsenkirchen und Wattenscheid sowie Einsätze auch in Krankenhaus und stationärer Langzeitpflege sind Bestandteil. Die Vergütung folgt dem BAT-KF, dazu kommen sechs Wochen Urlaub, Übernahmechancen und die Möglichkeit zur Weiterführung in die dreijährige Pflegefachkraft-Ausbildung. Bewerbungen gehen an [email protected] oder postalisch an Knut Jahndorf, Alfred-Zingler-Straße 5, Gelsenkirchen.

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  • Auszubildende zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann (m/w/d) - Ambulante Dienste Gelsenkirchen und Wattenscheid gGmbH

    Знайдено 21.08.2026

    Переклад цієї вакансії ще в процесі. Наразі відображається німецький текст; переклад зʼявиться протягом наступних годин.

    Die Ambulante Dienste Gelsenkirchen und Wattenscheid gGmbH bilden Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner für die ambulante und teilstationäre Versorgung in Gelsenkirchen und Wattenscheid aus. Die dreijährige Ausbildung vermittelt Kompetenzen für die Pflege von Menschen aller Altersstufen und umfasst praktische Einsätze bei den Ambulanten Diensten sowie in weiteren Versorgungsbereichen. Praxisanleitung, Kooperation mit Pflegeschulen vor Ort und Begleitung auch bei externen Einsätzen gehören zum Ausbildungskonzept. Die Ausbildungsvergütung richtet sich nach BAT-KF, ergänzt um sechs Wochen Erholungsurlaub und Übernahmechancen nach bestandener Prüfung. Bewerbungen sind an [email protected] bzw. an Knut Jahndorf, Alfred-Zingler-Straße 5, Gelsenkirchen, zu richten.

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